Høsten 1974 underviste Lin Farley i et kurs om kvinner og arbeid ved Cornell University. Etter å ha snakket med de kvinnelige studentene, ble hun klar over at nær sagt alle hadde opplevd uønsket seksuell oppmerksomhet i arbeidslivet: tilnærmelser, tafsing, kommentarer, trusler og press. «Hver eneste en av oss hadde enten sagt opp eller blitt sagt opp fra en jobb minst én gang fordi menns oppførsel hadde gjort arbeidssituasjonen for ubehagelig», skrev hun. Farley fant imidlertid ingenting om dette i forskningslitteraturen, og innså at hun måtte skrive selv. Resultatet ble boka «Sexual Shakedown».
Du har dessverre ikke tilgang til artikkelen
Logg inn i appen eller kontakt kundeservice.
